新明珠营销管理中心09年终总结暨表彰大会召开

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叶德林董事长作年终总结报告

  1月28日下午,集团营销管理中心09年终总结大会暨表彰大会在三楼多功能会议室顺利召开,集团副总裁李列林、陈先辉,副总经理李重光等领导以及来自营销线各品牌、各部门的营销干部、营销人员参加了会议。会上,营销管理中心总经理彭新峰作了题为《抢抓机遇赢得先机 乘势而上勇立潮头》的年终总结报告,副总经理叶永楷提出《新起点扬起新风帆,新征程成就新梦想》的工作要求,并表彰了优秀团队、先进工作者和营销管理中心“十大感动人物”。

年终总结报告——客观全面、内容丰富

  年终总结报告全面总结了09年所取得的各项成绩,并深刻分析了09年工作的不足。彭总指出,2009年是集团公司发展最快最稳的一年,也是我们新明珠人挑战自我、超越自我、取得辉煌成绩的一年。在叶董事长“信心十足,小步快跑”的战略指导下,在集团各线部的支持配合下,营销管理中心全体将士齐心协力、抢抓机遇、乘势而上,不但实现了产销平衡,而且产量、销量、效益都有两位数的逆势增长,品牌形象和知名度也得到了进一步提升。

  彭总强调,2009年通过大力加强团队建设,营销管理中心的团队凝聚力得到了进一步增强。各营销中心、各品牌不仅积极参加集团公司举办的各类培训与学习活动,还主动开展各种形式的团队建设活动。这些团队建设不仅增强了品牌内部的向心力与凝聚力,也提升了品牌与品牌、部门与部门之间的感情,增强了跨品牌、跨部门工作衔接时的畅通性。同时涌出了很多优秀员工、优秀团队的感人事迹,为集团公司的企业文化建设增添了宝贵的财富,彭总就高度赞赏跟单员是在“平凡岗位上做出最不平凡业绩的人”。

陈先辉副总裁主持会议

  在总结09年工作不足时,彭总围绕营销工作要点、日常工作核心,从个人到部门、从网络质量到终端形象、从品牌内部管理到终端市场管理等各个方面深度细致分析了09年各项工作做得不精、做得不细的地方。对于工作中的不足,彭总要求全体营销人员要正视问题、事不避难,从自身做起、从现在做起,找到身上的盲点,创新突破、认真解决工作中存在的不足,争取取得更大的进步。”

冼总宣读《关于清洁生产、安全生产制度执行情况说明》及根据制度的有关奖励情况

  在展望2010年的工作时,彭总概括性地提出了2010年的营销思路与工作计划,并指出2010年要以新的思路、新的举措把集团公司的战略布署落到实处,要以积极的心态创造性地开展工作,要努力实现团队素质、销售业绩、网络质量、品牌差异化发展,产品核心竞争力等“五个提升”,为营销人员积极准备明年的营销工作指明了方向。
 
工作要求报告——重点突出、明确务实

  工作要求报告向全体营销人员提出了09年底的工作要求。叶总重点指出,当前最紧要的工作是全体营销人员要积极签订新一年的合同任务,并做好2009年的销售合同奖励兑现等同时要求各部门迅速开展年终总结工作,总结全年工作得失,详实布署新一年工作重点与工作计划,为确保完成公司下达的销售目标做好准备。

获清洁生产、安全生产的单位代表合影留念

  面对2010年新的竞争格局,叶总明确规划了明年的营销工作重点。叶总指出要在加快产品研发、加强品牌发展的同时,加强内部营销人员和外部经销商的培训与管理,将营销人员打造成为拥有积极心态,能攻城克坚的正规军。

  报告结束时,叶总强调,“信心是宝贵的力量源泉”,他号召所有新明珠营销人员要携起手来,把握每一次机遇,要充满信心,迎接新的挑战、创造新的辉煌!要把新明珠的网络遍布全世界,努力实现“有建筑物的地方,就有新明珠陶瓷”的伟大蓝图与美好愿景。

表彰大会——感人至深、催人奋进

  为了树立榜样、表彰先进,让先进模范人物的崇高精神发扬光大,进一步调动和激励广大员工的工作积极性,推进各项工作向更高层次发展,营销管理中心还精心安排了表彰大会,共设置了“先进工作者”、“优秀团队”(最佳业绩奖、最佳增长奖、最佳专卖店形象)、“十大感动人物”三大奖项。冠珠、萨米特品牌以及其它27名优秀营销人员分别获得了奖励。

李总宣读《关于表彰2009年董事长创新基金奖的决定》和获奖名单

  “十大感动人物”奖是本次年会创新的奖项,也是最鼓舞人心的奖项。他们都是来自营销一线的优秀人员,每个人身上都有一种力量震撼我们的心灵都有一种感动让我们泪流满面都有一种精神激励我们勇往直前。的确,他们舍小家顾大家的精神,他们带伤、带病坚持在岗位上的精神,还有快生孩了还惦记着工作未完成的精神,感动了全场,让现场每一个人都心潮澎湃,激动不已。

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获董事长创新基金奖的单位代表合影留念

09年营销管理中心十大感动人物

赵宇(冠珠营销人员):“工作重要”是他的最高信念

  颁奖词:拼命是他的代名词,把对家庭的爱转化成工作动力,其实他是爱家的,只是在小家与大家中,他心里的天平向后者倾斜了一点。

黎海燕(冠珠文秘):全心投入工作却无暇照顾生病的幼儿

  颁奖词:留下生病的幼儿,奔赴远地出差,道是无情却有情,虽然欠着儿子的感情债,却恰恰是儿子最伟大的榜样。

高雄(萨米特营销人员):积极向上、无私奉献的80后大区经理

  颁奖词:无私、努力、谦卑、乐于助人,就像一个活版的励志人生故事,默默地感动着每一个人,而这股春风细雨般的感动为同事注入了前进的力量。

蒙凤梅(萨米特跟单组长):忍辱负重、心地坦荡的跟单组长

  颁奖词:在误解、委曲甚至责骂面前,她默默承受,始终保持一颗积极的心态。乌云终究散去,太阳终究出来,等到一切真相大白时,对你更多的是感谢与敬佩。

白天(格莱斯品牌区域经理):舍私为公,为工程投标而无法照顾病母。

  颁奖词:“百善孝为先”,在母亲生病住院最需要儿女照顾的时候,为了工作而无法侍奉在母亲的病床前,他不是不孝,而是体现了一种舍己为公、舍小家顾大家的奉献精神。

黄志伟(金朝阳业务员):为了工程错过见最亲爱的奶奶最后一面

  颁奖词:“忠孝不能两全”,他用实际的行动为我们解释了这个词的深刻含义。

李磊(第二营销中心空间设计主管):一只手打点滴,另一只手画图纸的设计师

  颁奖词:在你的时间里没有白天与黑夜,在你的字典里没有“放下”二字,你让我们读懂了“责任”的含义。

罗巧平(康建配套员):过了预产期,工作到产前几个小时的配套员

  颁奖词:一位朴实的女性、一个平凡的岗位,却以不平凡的工作表现感动着身边所有的人,我们衷心祝福罗巧平母子平安、家庭幸福、工作顺利!

会议现场

张菊芳(路易摩登跟单员):虽遭暴徒抢劫,但为了工作,仍然带伤上班

  颁奖词:面对暴徒,她巾帼不让须眉为了工作,她一瘸一拐坚持在岗位上,她是跟单员的骄傲,是我们新明珠人的骄傲。

姜代云(售后服务人员):不惧危险,不惧病痛的铁人

  颁奖词:每件投诉都是一件棘手事,但每一件都关系着企业的形象和声誉。他的酸甜苦辣我们看在眼里,记在心上。

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